Graduate program hos DNV for nyutdannede

Å starte karrieren din i DNV betyr å bli en del av et selskap som verdsetter utvikling, nye ideer og det du bidrar med. Rollene våre er laget for å gi deg som er nyutdannet en god og meningsfull start på arbeidslivet.

Mer enn en første jobb

Som graduate i DNV blir du fast ansatt fra dag én og får jobbe med reelle prosjekter sammen med erfarne kolleger. Du får tidlig ansvar, tett oppfølging og muligheten til å utvikle spesialistkompetanse innen ditt fagområde. Samtidig blir du en del av et globalt fagmiljø som jobber med å gjøre verden tryggere, smartere og mer bærekraftig.

Hvor kan karrieren ta deg?

Enten du er interessert i ingeniørfag, bærekraft, cybersikkerhet, digitale teknologier eller finans, tilbyr DNV et bredt spekter av muligheter for faglig og personlig utvikling.

Den første rollen er bare begynnelsen. I DNV bygger du kompetanse gjennom praktisk erfaring, samarbeider med eksperter på tvers av fagområder og utvikler et sterkt profesjonelt nettverk. Gjennom muligheter som NextGen, vårt globale innovasjonsprogram, kan du jobbe med kolleger fra hele verden, utforske nye ideer og oppdage nye retninger for karrieren din.

Hør fra en av våre graduates

Transcript

DNV provides standards and recommended practices on how to verify performance of sails. And as DNV, our role is not to kind of give a bias in such an assessment. We want to help find the correct technology for decarbonization. It is really great that we have a lot of collaboration across teams in DNV. But also for me personally, when I started in DNV, I wanted a very technical role and I'm proud to work here because that is what I do today and I feel like I'm challenged technically every day. The DNV culture is very important, I think, to have a sense of belonging to the company. The fact that I've met so many friends through Connect and the Sports Association makes me have a community here and it's a place where I'm happy to spend my afternoons. Because there's so many activities that we can do for leisure like tennis and kayaking and swimming and barbecuing and so on. My experience is that since I started here fresh out of uni I was still given a lot of responsibility and trust in the team. I've been given opportunities that I'm grateful for travelling to conferences and holding presentations and so on. It is definitely encouraging to be given this amount of responsibility early in my career because it obviously makes me feel valued. DNV is, in my opinion, known as high quality that we deliver good services. So I definitely feel like we contributed to that reputation and continue building it. 

Hør hva Johanna sier om sin erfaring i DNV

FAQs

Hvordan søker jeg på en stilling?

Du finner alle aktuelle muligheter nederst på denne siden. Klikk «View job» og deretter «Apply» for å sende inn søknaden din.

Opprett en profil og last opp CV, søknad og relevante dokumenter, som vitnemål og karakterutskrifter. Sørg for at søknaden er fullstendig og tilpasset stillingen du søker på.

Hvem kan søke på graduate stillinger?

Graduate-stillinger er for nyutdannede som har fullført, eller er i ferd med å fullføre, en bachelor-, master- eller doktorgrad. Så lenge du fullfører graden din det året du skal starte, kan du søke.

Hva er en graduate-stilling i DNV?

En graduate-stilling er en fast stilling for nyutdannede. Fra første dag får du jobbe med reelle prosjekter, ta ansvar og bygge kompetanse sammen med erfarne kolleger. Samtidig får du støtte, opplæring og gode utviklingsmuligheter.

Hvor mye arbeidserfaring kan jeg ha og fortsatt bli vurdert som graduate?

Graduate-stillinger er beregnet på nyutdannede med opptil to års relevant arbeidserfaring.

Hva er forskjellen mellom graduate- og traineeprogrammene?

Som graduate blir du vanligvis en del av et spesifikt team og begynner å bygge kompetanse innen ditt fagområde fra starten av. Som trainee roterer du mellom ulike deler av DNV over en periode på 18–24 måneder, og får bred erfaring på tvers av virksomheten før du returnerer til din faste enhet. Begge programmene gir fast ansettelse fra første dag.

Hvor stort ansvar kan graduates forvente å få?

Graduates får reelt ansvar fra start og jobber med prosjekter som har betydning for kunder, bransjer og samfunnet. Du samarbeider med erfarne eksperter og får gradvis mer ansvar etter hvert som du utvikler deg.

Får jeg muligheten til å jobbe med internasjonale prosjekter?

Ja. Som et globalt selskap med virksomhet i mer enn 100 land gir DNV mange muligheter til å samarbeide med internasjonale kolleger, kunder og prosjekter. Avhengig av rollen kan internasjonale oppdrag og globalt samarbeid være en naturlig del av arbeidshverdagen.

Hvilke egenskaper ser dere etter hos graduate-kandidater?

Enten du har bakgrunn innen ingeniørfag, teknologi, økonomi, bærekraft eller et annet fagområde, kan det finnes muligheter for deg i DNV. Vi ser etter nysgjerrige mennesker med ulike perspektiver som ønsker å bidra til å løse reelle utfordringer i samfunnet.

Muligheter for 2027

Karrieren din starter her.

Finn muligheten som passer deg, og få erfaring, utvikle kompetansen din og gjør en forskjell fra første dag.

Refine your search

Toggle refinements
Business units
Position type